今天给各位分享单位欠缴部分失业保险金的知识，其中也会对单位欠失业金我该怎样补费进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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失业保险显示欠缴是怎么回事
1、失业保险显示欠缴也就是说你在工作单位上班的时候，并没有足额缴纳失业保险，所以才会显示失业保险欠费的情况，建议及时让公司到办理保险的地方办理补缴。如果是个人缴纳的社保则由个人去补缴。在显示欠缴的情况下，是不可以领取失业金的。
2、法律分析：领取失业金的时候，显示不满足办理条件，原因在于该人员在失业保险上存在欠费的情况，也就是说你在工作单位上班的时候，并没有足额缴纳失业保险，所以才会显示失业保险欠费的情况。这种情况下，是不可以领取失业金的。
3、领取失业保险说所在单位欠费就是说单位欠缴失业保险金。如果属于用人单位的原因导致劳动者不能按照要求领取失业保险金的，用人单位需要承担相关责任。
公司社保欠缴,离职后影响失业金申请吗?
1、如果公司社保欠缴，员工选择离职，是可以申领失业金的。根据《劳动合同法》的规定，因公司未足额支付劳动报酬、未依法缴纳社保为由，书面申请解除劳动合同的员工，可以申领取失业保险金。然而，也存在一些风险和问题需要注意。首先，如果原单位没有为员工办理离职减少，可能导致离职职工无***常领取失业保险待遇。
2、单位欠缴社保离职能领取失业金。参保缴费1年以上、非因本人意愿中断就业的失业人员，可向失业保险经办机构申领失业保险金。
3、公司拖欠工资离职可以申请失业金，且符合申领条件。以下是具体的分析：申领条件 因公司拖欠工资离职属于非因本人意愿中断就业，符合申领失业保险金的条件之一。失业保险金的申领条件主要包括以下几点：按照规定参加失业保险：所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
4、社保欠费，没有缴纳失业保险是没有失业金的。
单位欠费不能办失业金怎么办
1、企业欠费无法领失业金的解决办法有：因为单位欠缴五险一金导致不能按时领取到失业金，应该联系原单位要求对方足额补交五险一金，如果，对方拒不缴纳，可以凭借相关的证据到劳动监察大队去投诉，请求行政部门介入。
2、员工从单位离职的，就其社保而言，可以将社会保险转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续即可：户口簿原件及复印件、***原件及复印件、一寸蓝底彩照2张、个人档案(如有需携带)和社会保障卡。
3、因为单位欠费领不了失业保险可以选择去社保局申请欠费部分全部个人承担缴纳；或者去社保局申请主动自愿放弃欠费部分；以及到劳动保障部门去投诉或直接到******单位，要求单位补缴社保，或者要求用人单位承担此责任。
单位没交失业保险的赔偿标准有哪些
单位没交失业保险的赔偿标准为失业人员应当领取失业保险金或者一次性生活补助的2倍。用人单位未给职工缴纳失业保险费，导致符合领取失业保险金的职工，不能领取失业保险金的，可以要求用人单位赔偿。
经济补偿金的支付标准为：每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；公司违法裁员：单位违法裁员的，则属于单位单方违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金。
法律分析：根据我国社会保险法的相关规定，如果用人单位未给职工缴纳失业保险费的，导致符合领取失业保险金的职工，不能领取失业保险金的情形发生时，可以要求用人单位赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
一次性生活补助的2倍。根据查询中华人民共和国人力***和社会保障部***显示，单位没交失业保险的赔偿标准为失业人员应当领取失业保险金或者一次性生活补助的2倍。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。
离职后单位欠缴的社保怎么办处理办法是什么
从原公司已离职，但原公司因社保欠费不给做减员，你可以***取以下措施：向当地劳动监察大队申请***：明确***理由：企业欠缴社保金是违法行为，你有权以此为由向劳动监察部门申请***。提交相关证据：准备好你的离职证明、社保缴纳记录（如有可能，包括欠缴部分的记录）以及其他可能需要的证明材料。
离职后单位欠缴的社保，员工应先与原单位沟通，要求其继续申报并补缴。具体处理办法如下：与原单位沟通：发现单位欠缴社保后，第一时间与原单位的人力***部门或相关负责人进行沟通，明确要求其按照法律规定继续申报并补缴欠缴的社保费用。
离职后发现原公司社保欠缴，可以***取以下措施处理：与用人单位协商：首先，尝试与原公司进行协商，要求其补缴欠缴的社保费用。向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：如果协商不成或达成和解协议后公司不履行，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其***银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
若单位未按时办理且导致欠费，劳动者可与原单位协商补缴费用，或向劳动仲裁部门、社保稽查部门投诉，要求单位补缴。若欠费责任在个人：例如，劳动者在离职后未及时办理社保转移或个人缴费手续，导致欠费，则需自行承担补缴责任。
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