本篇文章给大家谈谈渐江省工伤保险条例，以及浙江省工伤保险条对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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工伤赔偿标准最新工伤赔偿标准浙江
1、法律主观：浙江的工伤赔偿标准： 一般赔偿医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面，造成伤残的，还需要给予一次性伤残补助金。 用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。
2、七级至十级伤残待遇标准一次性伤残补助金 七级伤残=本人工资×13个月。八级伤残=本人工资×11个月。九级伤残=本人工资×9个月。十级伤残=本人工资×7个月。
3、法律分析：最新工伤赔偿标准浙江详见《浙江工伤赔偿标准》第二十六条、第二十七条。法律依据：《浙江省工伤保险条例(2020修正) 》第二十六条 一级至四级工伤职工保留劳动关系，退出工作岗位，按照《工伤保险条例》规定享受相关待遇。
4、标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，***伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
5、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
6、或者职工本人提出 解除劳动合同 的，由 工伤保险基金 支付 一次性工伤医疗补助金 ，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民***规定。法律客观：最新浙江省工伤赔偿标准如下：农民工因工死亡的，一次性工亡补助金标准为60个月的统筹地上年度职工月平均工资。
浙江省杭州工伤保险条例在哪里查?
1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。法律依据：《工伤保险条例》第30条。备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。[1]伙食补助编辑 标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。要求：住院期间。
2、法律分析：到社保中心查询，需要携带个人***；上网查询，可以通过工作所在城市的社保业务网或是***的劳动保障网进行查询，部分城市可以通过城市的便民APP或是微信进行查询；电话查询，可以拨打12333进行查询。现在查询的方式越来越便利，选择适合的查询方式即可。
3、法律分析：打开微信，找到钱包选项，并点击进入。在钱包界面中找到城市服务选项，并点击进入。在跳转的界面中找到“社保”选项，并点击进入。在社保界面中，点击社保查询。之后即可查询到工商保险的缴费记录。
4、法律分析：登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人***和密码(密码是你的社保证编号或者***出生年月)，即可查询本人参保信息。还可以通过下面两种方式查询：社保中心查询；电话咨询，拨打劳动保障综合服务电话“12345”进行政策咨询和信息查询。
5、上网查询登录所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人***和密码(密码是你的社保证编号或者***出生年月)，即可查询本人参保信息。电话咨询拨打劳动保障综合服务电话进行政策咨询和信息查询。
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