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工伤保险条例普法,

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工伤条例标准2021?因工作原因被人在下班时间,在宿舍报复受伤属于工伤吗?工伤条例标准2021?、认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作场所内,...

买多份意外保险怎么赔付,买多份意外保险怎么赔付的

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人身意外伤害保险一人买了多份如何计算赔偿?如果在同一家保险公司买双份意外险,理赔能双份吗?交了两份意外保险可以同时报两份吗?人身意外伤害保险一人买了多份如何计算赔偿?如在同一家保险公司投保,处理比较简单,正常赔偿,在...

工伤保险条例司法解释规定,工伤保险 司法解释

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2021年民法典工伤认定规则?人保雇主责任险工伤赔偿标准?雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?2021年民法典工伤认定规则?依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:(一)在工作时间和工作...

根据工伤保险条例用人,

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雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?相关案例2008年,小张被一家公司临时雇佣为其翻修单位围墙,工期为5天,按天计算工资。在施工过程中,小张不小心被砸伤,花去医疗费一千多元...

多份意外保险叠加报销,多份意外险可以叠加赔付吗

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购买多份意外险,可以同时获得多份赔偿吗?如果在同一家保险公司买双份意外险,理赔能双份吗?购买多份意外险,可以同时获得多份赔偿吗?可以意外身故、意外伤残、住院津贴属于给付型的赔偿项目,在购买多份人身保险的情况下,可以重...

雇佣适用工伤保险条例吗,雇佣工伤责任划分

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雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?《工伤保险条例》第三十七条规定的具体内容是什么?雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?相关案例2008年,小张被一家公司临时雇佣为其翻修单位围墙,工期为5天,按天计算工资。在...

工伤保险条例法律讲座,《工伤保险法》

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雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?一次性伤残就业和医疗补助金起算时间是从工伤发生之日起还是伤残等级鉴定之日起?雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?相关案例2008年,小张被一家公司临时雇佣为其翻修单位围墙,...

工伤保险条例第32,工伤保险第三十二条规定

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铁路职工因工致残待遇如何确定?煤矿工伤的处理方法?雇佣关系,工作时受伤可以按照工伤处理吗?铁路职工因工致残待遇如何确定?铁路职工工伤,也是按照工伤保险条例规定给予赔偿,   第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级...