一般企业的员工可以买工伤保险吗？
一般企业的员工可以购买工伤保险。根据我国《工伤保险条例》，所有企事业单位的员工，无论是全职员工还是长期合同工、临时工、实习生等各类劳动者都应被纳入工伤保险范围。
雇主应当为所有雇佣劳动者投保工伤保险，员工在工作中发生工伤或者患职业病时，可享受多项保险***，旨在帮助员工得到及时有效的医疗救治，减轻因工伤或职业病带来的经济负担。
因此，一般企业的员工可以购买工伤保险。
2021年民法典工伤认定规则？
依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
工伤在药店买的要能给报销吗？
关于工伤事故的医疗费用报销，具体的政策和规定可能因不同地区和国家而异。一般来说，如果您是在工作期间受伤并经医院诊断为工伤，那么您购买的在药店的药物费用有机会被报销。但是，具体的报销范围和额度需要根据当地的法律法规和保险政策来确定。
建议您咨询您所在地的劳动保险部门或者人力***部门，了解工伤医疗费用报销的具体政策。您也可以联系您的工伤保险提供者或公司的人事部门，向他们咨询有关工伤医疗费用报销的详细信息。
不能，工伤报销费用只能是在医院治疗期间使用的费用，需要用药也只能在医院开药，不能自己在药店买药。 依据《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民***规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
医院药房可以报销，普通药店不报销。
对于工伤医疗费用的报销，具体的政策和要求可能会因地区和具体的医保政策而有所不同。通常情况下，工伤医疗费用需在指定医疗机构进行就诊和购药，然后根据相关报销规定提交相关的***和费用清单。药品的报销范围和比例也可能会有限制，一些处方药和特殊药品可能需要通过特殊渠道购买并在医院领取。建议您咨询您所在地的医保部门或工伤保险部门，了解具体的报销规定和要求。
