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70岁老人伤残鉴定标准
1、法律分析：70岁以上的老人，根据最高***人体伤害赔偿的规定计算，最高赔10年.如果鉴定为10级伤残，你只需赔1年. 如果当地社会平均收入为8000元，10级你只需赔8000元.9级你需赔16000元。
2、岁以上的老人，根据最高***人体伤害赔偿的规定计算，最高赔10年.如果鉴定为10级伤残，你只需赔1年. 如果当地社会平均收入为8000元，10级你只需赔8000元.9级你需赔16000元。
3、法律主观：七十岁老人伤残鉴定标准：伤残鉴定是指伤后伤残程度鉴定，范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残，伤残等级分为十级。
4、如果是脚趾 伤残 ，鉴定标准：以下情形可以鉴定为 六级伤残 ：一前足缺失，另一足仅残留拇趾；一前足缺失，另一足除拇趾外，2到5趾畸形，功能丧失。
68岁老人去上班路上发生交通事故可以找用人单位工伤赔多少?
你好 一般情况下，男60岁，女55岁，即达到退休年龄，与单位就无法建立劳动关系。无法适用上下班途中发生交通事故，劳动者非主要以上责任属于工伤的规定。但法律也有例外，符合下列规定的可以认定工伤。
上班路上工伤赔偿标准：构成一级伤残，一次性伤残补助金是27个月的本人工资，伤残津贴是职工工资的90%；构成二级伤残的，一次性伤残补助金是25个月的本人工资，伤残津贴是职工工资的85%等。
(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿费。
交通事故当中的赔偿跟被撞者是多大的年龄没有本质的联系，赔偿的标准也是从几万元到几十万元不等，并没有统一的规定。
上下班路上发生交通事故认定工伤条件介绍如下：在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。
60岁以上老人能买工伤保险吗
岁以上老人已经到退休年龄不属于劳动关系，不能入工伤保险。
法律分析：60岁以上老人已经到退休年龄不属于劳动关系，不能入工伤保险。
法律分析：超过60岁不能入工伤保险。因为全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人超过60岁已经是退休年龄了，工伤保险是企业买给在职员工的，所以不可以再参加工伤保险了。
法律分析：超过60岁的人应当是退休人员，依法享受养老保险的待遇，不再具有劳动法规限定的主体资格。 所以没能享受到工伤保险；按现行的规定，如果是农民工，超过六十岁，因工伤受到伤害，也是可以按工伤属处理的。
年龄已经超过60岁，不能参加工伤保险，工伤保险部门也不会受理，工伤保险是调整在职职工的，年龄超过60岁的，已经是退休的年龄，所以，你只能按照人身损害赔偿办法进行索赔。
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