今天给各位分享工伤保险条例中的供养的知识，其中也会对工伤保险供养亲属条件进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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工亡职工供养亲属范围规定
供养直系亲属的范围包括：父母、配偶、子女以及弟妹；但实际也有一定的要求。
工亡供养亲属的具体范围是指所有受死亡职工供养的亲属。包括该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。只要存在供养关系就可以依法享受抚恤金。
第二条本规定所称因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
因工死亡职工供养亲属范围包括职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。其中子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，还包括遗腹子女。
供养亲属抚恤金标准是什么?
发放对象 供养亲属抚恤金的发放对象为因公伤亡职工的近亲属，包括父母、配偶、子女等。发放标准 按照本人工资的一定比例发放。发放的比例标准根据城市或农村居民收入水平的不同而有所区别。
法律主观：计算供养亲属抚恤金的具体标准：配偶是每月占职工工资的40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月可在上述标准的基础上增加10%。而基数就是职工本人工资。前提是这些亲属无劳动能力，也无生活来源。
供养亲属抚恤金标准是什么？ 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
供养亲属抚恤金标准，按照已故职工死亡前本人工资的一定比例计发，具体为：配偶每月40%其他亲属每人每月30%孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
工亡职工供养亲属条件
1、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁；工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁。年限规定。
2、配偶每月可获得职工本人工资的40%，其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并且完全丧失劳动能力，或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
3、根据《 工伤保险条例 》第三十九条规定，职工因工死亡，对依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，无劳动能力的近亲属，由 工伤保险基金 按工亡职工生前本人工资30%或40%按月支付供养亲属抚恤金，直至失去供养条件。
4、法律分析：供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。
关于工伤保险条例中的供养和工伤保险供养亲属条件的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
