社保怎么断才能领失业保险？
需要先满足两个条件：1. 已参加社保超过一年；2. 确实已失业明确结论：只有满足以上两个条件，才能断掉社保并领取失业保险。
解释原因：断掉社保是为了符合领取失业保险的条件。
如果没有参加过社保或社保时间不足一年，则无法领取失业保险；如果没有失业或没能提供相关证明，则也无法领取失业保险。
内容延伸：领取失业保险还需要满足其他条件，例如报到登记、认真寻找工作等。
建议在断掉社保前先确认自己的具体情况和政策要求，以免发生不必要的麻烦。
需满足以下条件
1.符合失业保险法规定的被保险人身份，如被裁员或合同到期等；
2.已按照规定缴纳完社会保险费；
3.自行辞职或被辞退后已满足法定的社保断缴期限，具体期限可参照地方规定或当地社保局的相关要求。
社保断缴期限是指失业保险金开始计算的时间，根据不同的情况和地区规定有所不同。
比如在北京，社保断缴期为12个月，但是如果被开除或者违法犯罪被解除劳动合同，就不符合领取失业保险的资格。
因此，在选择辞职或离职时，需要根据当地的法规，确定最佳时间点，才能符合领取失业保险的条件。
失业断缴的社保能补缴吗？
失业保险断交的可以补缴。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，职工应当参加失业保险，用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳失业保险费。因此，失业保险必须由单位职工缴纳。因个人原因导致失业保险断缴的，不能补缴。但因单位原因导致职工失业保险应缴未缴的，可由单位申请补缴。
失业金断交有影响吗？
如果失业保险漏缴是有一定的影响的，具体如下：
1、失业保险断缴，单位上年度未裁员或净裁员率也会随着断缴增高，这样单位不能享受稳岗补贴待遇。
2、失业保险一旦断缴，失业保险的缴费年限将暂停累计，须等到下次参保缴费以后，才会继续累计。如果未累计缴满1年，失业后是无法领取失业金。
影响，失业保险金年限可以累积。
《中华人民共和国社会保险法》第五十二条职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
1、领取失业金需要具备以下条件：
(1)参加失业保险满1年以上;
(2)个人非自愿失业，开除符合规定;
(3)60日内办理了失业手续。具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、***去交社保的社保中心办理。
2、失业保险的缴纳情况可以携带***到参保所在区市的社保中心查询。也可以登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人***和密码即可查询本人参保信息下的失业金情况。
3、失业金的给付标准各省条例有所不同，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民***确定。
《失业保险金申领发放办法》
第五条失业人员失业前所在单位，应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。
