社保含意外险吗？
社保没有意外险这一项。社保是指为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位，或因健康原因造成损失的人口，提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
社保不包括意外险。
社保主要包含了五大险种，即养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。意外险是属于商业险，可以对外来的、突发的、非本意的客观***为直接且单独的原因致使身体受到的伤害。
不含的。
意外伤害保险是人身保险业务之一。以被保险人因遭受意外伤害造成死亡、残废为给付保险金条件的人身保险。其基本内容是： 投保人向保险人交纳一定的保险费，如果被保险人在保险期限内遭受意外伤害并以此为直接原因或近因，在自遭受意外伤害之日起的一定时期内造成的死亡、残废、支出医疗费或暂时丧失劳动能力，则保险人给付被保险人或其受益人一定量的保险金。其保障项目有两项，即死亡给付和残废给付。
公司缴纳的意外险算社保吗？
公司缴纳的意外险不算社保，因为社保是国家规定的强制性保险，由雇主和雇员共同缴纳，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
而意外险是一种商业保险，由个人自愿购买，保障意外伤害风险，保障内容和费用都由保险公司自行制定。虽然意外险不能替代社保，但可以作为社保之外的一种保障措施，提供更全面的保险保障。
事业单位五险包括意外伤害险？
五险，就是我们平时所说的社保，五险里面，是不包括意外伤害险的。五险包含的是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险以及工商保险。我们常说的五险之外的一金，则指的是公积金。这五种保险中，是不包含意外伤害的保障的，不同的保险都有着不同的功能。因此，如果想要或的意外保险，是需要额外购买商业性质的意外伤害保险的。
