杭州城乡养老保险保险比例:杭州城乡养老保险待遇?

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本文目录一览：

1、杭州市实行社会统筹与个人账户相结合的养老保险制度，缴费标准包括基本养老保险和补充养老保险两部分，其中基本养老保险比例为20%，由单位和个人各缴纳10%。

2、法律分析：杭州公司缴纳社保比例：养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

3、养老保险单位缴纳比例14%，职工个人缴纳比例为8%。医疗保险单位缴纳比例8%，职工个人缴纳比例为2%。失业保险单位缴纳比例为0.5%，职工个人比例为0.5%。生育保险单位缴纳比例0.8%；职工个人不缴纳。

法律分析：杭州公司缴纳社保比例：养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。工伤保险费：单位缴纳，个人不缴纳。

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具体缴纳比例如下：基本养老保险：单位缴费比例为20%，职工个人缴费比例为8%。基本医疗保险：单位缴费比例为10%，职工个人缴费比例为2%。失业保险：单位缴费比例为0.5%-5%，职工个人缴费比例为0.5%。

杭州社保缴纳比例如下：养老保险由公司缴14%，个人缴8%；失业保险由公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险由公司缴根据行业，个人不缴；生育保险由公司缴2%，个人不缴；医疗保险由公司缴5%，个人缴2%。

公积金缴费比例为：最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

年，杭州市实施新的五险一金缴费标准，社保基数上限为32460元，下限为4242元，住房公积金比例上限为12%，其中单位缴费比例为6%。

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生育保险：由单位全额缴费，缴费比例为1%，扣除基数为职工工资的上限，即7482元/月。单位缴费为782元/月。

具体缴费比例如下：养老保险：企业和个人缴费比例均为社会平均工资的8%，其中企业应缴纳4%，个人应缴纳4%。医疗保险：企业应缴费比例为社会平均工资的10%，个人应缴纳社会平均工资的2%。

养老保险单位缴纳比例14%，职工个人缴纳比例为8%。医疗保险单位缴纳比例8%，职工个人缴纳比例为2%。失业保险单位缴纳比例为0.5%，职工个人比例为0.5%。生育保险单位缴纳比例0.8%；职工个人不缴纳。

根据财梯网查询，杭州市五险一金的缴纳比例如下：养老保险：单位缴纳比例为14%，个人缴纳比例为8%。医疗保险：单位缴纳比例为15%，个人缴纳比例为2%。失业保险：单位缴纳比例为1%，个人缴纳比例为0.5%。

法律主观：五险一金的缴纳比例具体如下：养老保险。养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。医疗保险。医疗保险的缴费比例为：单位9%，个人2%再加3块钱。失业保险。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

杭州公司五险一金缴纳比例是养老：单位承担19%，个人8%。失业：单位及个人各自承担0.5%。医疗生育：单位5%，个人2%+5元大额医疗。工伤：企业独自承担0.9%。公积金：10%-12%。

杭州市职工在缴纳五险一金时，需要根据当地的规定和实际情况确定具体的缴费金额。一般来说，职工的缴费金额是由其缴费基数和缴费比例来确定的。

1、杭州社保缴费档次具体如下：最低档40%；最低档的养老缴费，由养老、基本医疗、大病互助及生育险共同组成，月缴费金额共548。57元。一档60%；养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费，月缴费金额为692。

2、在杭州市，最低工资标准为每月 2，920 元，最高工资基数为每月 20，000 元。

3、政策来源》不符合职工医保退休缴费年限规定的参保人员，按规定选择一次性补缴职工医保费至规定年限的，其补缴标准为每人每月元，即：79133元×÷12月(职工医保费)+48元÷12月(大病保险费)=元/月。

4、根据国家指示，杭州五险一金最低缴纳标准具体如下：养老保险：应当缴纳月平均工资的8%，杭州市最低缴费基数为4452元。医疗保险：应当缴纳月平均工资的2%，杭州市最低缴费基数为2226元。

5、杭州最新公司社保缴纳比例分别是：养老保险14%，失业保险0.5%，工伤保险视行业而定，生育保险2%，医疗保险5%；个人社保缴纳比例分别是：养老保险8%，失业保险0.5%，工伤保险和生育保险不缴，医疗保险2%。

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