农民工工伤意外险谁给买？
工伤险是单位购买，意外险要看具体情况。
工伤保险是社保的一部分，用人单位必须强制购买，但是意外险有的单位购买了团体意外险，团体意外险同时保障全体员工。有的用人单位则没有买，这时需要员工自行购买。
给农民工上保险（意外险），需要多少钱？要注意什么？
说实话农民工真的很不容易，风险系数很高
不管是对于农民工本身，还是老板来说，能购买保险是很好的一个选择！
如果是企业，有营业执照的情况下，企业可以给农民工（员工）购买团体意外险
这个时候需要注意的是农民工们具体是做哪一类工作的，因为这个涉及到职业类别，一般情况下，1～4类职业价格比较便宜，也看具体保障内容，保障越高，越全面，费用越高，这是肯定的！如果是5，6类职业（高风险职业）相对来说整体的费用就要贵一些，温馨提醒：如实告知职业类别，以免到时候理赔不全！
如果只是私人老板，没有营业执照，那就只能购买卡单（这是我所了解到的），但是卡单很多都保不了5，6类职业的人，所以购买的时候一定要看清楚！
不管购买团体意外险还是卡单，如果出险，保险公司也不是完全按照你购买的那个职业来理赔的，而是按照当事人出险的那个环境来判定的！
所以如果出险，请第一时间联系您的代理人
其实现在意外不贵的，十万的意外也就100元，现在很多企业都是有强制买保险的，但有几点注意的！
1、看职业类别，登高，电工等职业要就会贵的！
2、理赔最好方便的，手机能直接赔付的！
市场上常见的意外险多为短期消费型产品，价格不贵，几十到几百元不等，而保障实在。
意外险并非以被保险人的年龄、健康等作为费率拟定标准，而是将不同职业按照相应的风险系数，从低到高分为六个等级，分别对应不同的费率，职业危险程度越高，要交纳的保费越多。
对于农民工来说，若所从事的职业风险性较高，则保费相对较贵。以农民工团体意外险来说，1至3类职业交费费率都不高，100元左右，就有十万左右的意外，一万的医疗。人身意外险同样也是，一般4类以上职业，如建筑公司的焊工、水坝工程人员、空调安装人员等，费用相对较高。
意外险，顾名思义就是保障因外来的、突发的、非本意的、非疾病的***而导致的人身伤害，但因为大家对意外赔付的界定和范围不是特别清晰，所以意外险的理赔***
很多时候不是意外险不赔，而是发生的事故不属于意外的范围，如果是真实属于意外的，那么保险公司一定会赔，而且分三种情况赔付！
意外身故或者全残的赔付
关于意外险，不是所有的情况都能获得全额的理赔。获得意外险全额理赔的情况一般来说只有两种——身故或者全残。
要么身故要么全残，保险公司才会赔付全部保额。如果情况没有这么严重，只是伤或者残，那么按情况赔付！
意外伤残的赔付
伤残：除了身故以外，如果经过180天的治疗后，身体仍然留下了某些损伤，则按伤残比例进行部分赔付。
目前常见的意外险有人身意外险、交通意外险、团体意外险，对于农民工来说，适合的就是最好的。首先针对团体意外险来说，该险种是以团体形式投保的，雇佣企业为投保人，员工为被保险人，保险责任通常包含意外身故、意外伤残、意外医疗、意外住院津贴等。建议农民工优先让企业老板为自己投保份团体意外险。作为人身保险的一种，人身意外险可承担由一般风险而导致的各种人身意外伤害***，保障项目分死亡给付、残疾给付、医疗给付和停工给付。农民工应当优先考虑该险种。最后交通意外险，承担被保险人作为乘客在乘坐大众交通工具期间遭受的意外伤害，考虑到农民工无需经常性出差，可酌情考虑购买。
这次疫情，一些企业开始缩减开支甚至裁员。而另一类公司，开始重点考虑为员工补充完善的保险***，两极分化。保险***的意义，不仅仅在于解决员工的后顾之忧、吸引和激励人才，在完善企业风险和保障企业稳健经营方面也起到了重大作用。很多企业主或人力***经理都想咨询雇主责任险与团体意外险有什么区别，今天我们简单说一说。
雇主责任险是指以雇主责任为承保风险的责任保险。雇主责任险承保雇主（被保险人）所雇佣的员工在受雇期间从事保单载明的与员工（保险人）的业务有关工作时，因遭受意外事故而受伤、残疾、死亡或患有与职业有关的职业性疾病，根据法律或雇佣合同应由雇主承担医药费用及经济赔偿员工，包括应支出的诉讼费用，有保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿。
团体意外险是以团体的方式投保人身意外保险，保险责任、给付方式与个人意外险相同。
举个例子，某公司库房员工李某，因开叉车上货时跌伤就医。住院费8万，伤残鉴定赔偿10万，和单位******诉讼费3000元。
团体意外险赔偿公认残疾金10万。
雇主责任险赔偿给单位应承担的所有费用18.3万元，有单位赔偿给库房工人李某。
给农民工参加意外保险？
应该给农民工参加意外保险。
1.应该给农民工参加意外保险。
2.农民工在工作过程中面临各种不安全因素，意外事故的发生概率较高，因此需要一定的保险保障。
而农民工大多数工作收入并不高，无力承担防范和治疗意外事故的高额费用，所以需要给他们提供意外保险来保障他们的健康和生活。
3.除了意外保险，还应给予农民工其他***保障措施，比如年终奖、社会保险、住房补贴等，这样可以提高农民工的收入和生活质量，进一步促进社会的和谐稳定。
农民工在外意外险怎么赔偿？
农民工在外发生意外险时，赔偿流程通常如下：
首先，要确保已经购买了相应的意外险。一旦发生意外，应立即报警并获取医疗救治。随后，联系保险公司，提供个人信息、事故详情及医疗证明。保险公司会进行事故调查，核实事故的真实性和保险责任。一旦确认属于保险责任范围，保险公司将根据合同约定计算赔偿金额，这通常包括医疗费用、残疾赔偿、身故赔偿等。赔偿金额将直接支付给受益人，确保农民工或其家属得到及时的经济援助。
以上信息仅供参考，具体赔偿流程和标准可能因保险公司和保险合同而异。建议购买保险时详细阅读保险合同和条款，了解清楚保险责任和赔偿流程。
如果是与工作有关的意外受伤，先进行工伤认定，然后做治愈后，按照相关法规进行劳动能力或伤残等级鉴定，然后按照工伤的标准提出赔偿…
若不是工伤意外的，则与施害方进行协商赔偿或通过司法途经获取赔偿…
给农民工买的短期意外险有哪种？
您好，给农民工购买的短期意外险有以下几种：
1. 人身意外伤害险：主要保障被保险人在意外事故中发生伤害或失去生命的情况下，给予相应的赔偿。
2. 医疗费用补偿险：主要保障被保险人在意外事故中发生医疗费用支出时，给予相应的费用补偿。
3. 残疾或伤残保险：主要保障被保险人在意外事故中导致永久性残疾或伤残的情况下，给予一定程度的赔偿。
4. 意外死亡保险：主要保障被保险人在意外事故中失去生命的情况下，给予一定金额的赔偿给被保险人的家属。
这些短期意外险通常可以根据农民工的需要和经济状况进行选择和购买。
