失业险一次性领取多少？
关于失业保险一次性最多可以领取多少钱的问题，或许大家都想知道是怎么计算的，不过按照计算公式：一次性失业保险金=平均缴费工资×40%×缴费年限。举个例子，如果你交了5年领3个月的社保，失业前一年的平均缴费工资是五千元，那么按照规定不满一年的缴费时间来计算，那么你可以领取的失业保险金是5000×40%×5=1000元。
我们都知道缴纳社保满1年后，如果不是自己提出辞职造成失业的话，是可以领取失业保险金来作为生活保障的。而失业保险金可分为按月领取和一次性领取两种，很多人就想怎么一次性领取，下面希财君就来介绍一下。
一、失业保险可以一次性领取吗
失业保险金一般都是按月领取的，但是也可以一次性领取，但是是有条件的。
按照规定，若是失业人员在领取失业保险期间，自己创业，比如从事个体经营、兴办企业，可以凭营业执照到所在地的社会保险经办机构申请一次性领取失业保险金，社会保险经办机构审核通过后会将失业保险金一次性发放。
二、失业保险怎么一次性领取
想要一次性行领取失业保险，需要带上本人居民***原件及复印件1份、营业执照或者登记证书原件及复印件1份、纳税证明原件及复印件1份等材料，到失业保险经办机构填写《失业人员再就业一次性领取失业保险金审批表》，审核通过就就能领取了。
一般审核后每月1-15日办理一次性领取手续的，当月领取；每月16-30日办理手续的，次月领取。
三、失业保险一次性可以领多少钱
计算公式：一次性失业保险金=平均缴费工资×40%×缴费年限
***如你交了5年零3个月的社保，失业前一年的平均缴费工资为5000元，按照规定不满1年的缴费时间不计算为缴费年限，那么你可以领取的失业保险金为5000×40%×5=1000元。
正常情况下是按月领取，如果想创业可以一次性领取失业金的余额作为补贴。比如小王可以领18个月失业金，期间已陆续按月领取了8个月，后来小王准备创业事情补贴，可以领到金额相当于剩下10个月的失业金总额的补贴，具体数额根据当地失业保险金发放情况计算
员工离职后办理失业对公司有无影响？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，员工离职以后办理失业，对公司有没有影响？首先如果说员工是自己申请离职的，那么是不符合办理失业的条件的，也就是说作为工作单位来讲，不应该去给他开具因公司方面造成的解除劳动合同的原因，那么这样一来的话，作为员工实际上是享受不到失业金待遇的。
当然，如果确实是企业单方面解除劳动合同了，那么就应该主动的给自己的员工办理失业金的待遇，因为这也是劳动合同法的明确规定，当一个企业单方面解除劳动合同以后，不但要办理失业金的待遇，实际上还要给予一定的经济补偿，经济补偿的标准是根据员工所在工作单位的工作时间来决定的，工作一年可以获得一个月的全额工资，以此类推，最长不超过12个月。
所以说除非这名员工符合办理失业金的条件，那么***取给他办理失业，否则的话一般情况下是不应该去办理失业的，不然造成的经济损失由此就需要由工作单位来承担的，因为毕竟还需要赔偿一部分的经济补偿待遇。
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