本篇文章给大家谈谈工伤保险条例第30条规定,以及工伤保险法33条对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
- 1、工伤保险条例第30条第四款
- 2、工伤赔偿标准明细
- 3、工伤需要赔偿哪些费用
工伤保险条例第30条第四款
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
要求:医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。 法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款。[2] 康复治疗费 法律依据:《工伤保险条例》第30条第6款。
工伤十级伤残赔偿多少钱按工伤保险条例规定十级伤残一次性赔偿七个月的工资。
法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款、《广东省工伤保险条例》第25条第2款; 备注:广东省统筹地区为地级以上市。 (三)交通费、食宿费 标准:由各工伤保险统筹地区人民***规定。
标准:由各工伤保险统筹地区人民***规定。要求:医疗机构出具诊断证明,经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医。法律依据:《工伤保险条例》第30条第4款。
工伤赔偿标准明细
1、法律主观: 一级工伤赔偿 标准(1) 一次性伤残补助金 赔偿标准为:一级伤残为27个月的本人工资。
2、东莞八级工伤赔偿标准包括:一次性伤残补助金=本人工资X11个月;一次性工伤医疗补助金,八级伤残为四个月的本人工资;一次性伤残就业补助金:八级伤残为十五个月的本人工资;其他费用根据实际确定。
3、七级工伤赔偿标准明细包括:医疗费、住院伙食补助费、交通+食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、***器具费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定费。
工伤需要赔偿哪些费用
法律分析:工伤赔偿项目含:医疗费、住院期间护理费、停工留薪期工资、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、***器具费等,根据实际情况确定是否享有。构成伤残等级:一次性伤残补助金。
法律主观: 工伤赔偿项目 含: 医疗费 、住院期间 护理费 、 停工留薪期 工资 、伙食补助费、交通费、食宿费、生活护理费、***器具费等,根据实际情况确定是否享有。 构成 伤残等级 : 一次性伤残补助金 。
对于买了工伤保险的情形,其公司需要承担停工留薪期的工资、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等相关费用。
法律主观:工伤一次性赔偿包括的费用有:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、***器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
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