吉林省老工伤退休后还有待遇吗？
吉林省老工伤退休后仍有待遇。根据《工伤保险条例》和《吉林省实施<工伤保险条例>办法》，工伤保险待遇包括伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金等。伤残津贴根据工伤等级不同，每月增加的金额也不同。生活护理费根据生活自理能力不同，每月增加的金额也不同。供养亲属抚恤金根据配偶、其他供养亲属的不同，每月增加的金额也不同。此外，孤寡老人或者孤儿在上述标准基础上每人每月再增加 9 元。
需要注意的是，这些待遇的调整是基于吉林省人力***和社会保障厅发布的通知，具体实施时间和标准可能会有所变动。因此，建议您关注相关政策通知，了解最新的待遇标准和实施细则。
吉林省2023年度工伤伤残津贴待遇调整通知？
1. 吉林省2023年度工伤伤残津贴待遇将进行调整。
2. 这是因为吉林省***意识到工伤伤残津贴的待遇需要与时俱进，以更好地保障工伤伤残者的权益。
根据经济发展和社会变化的情况，适当调整津贴待遇可以更好地满足工伤伤残者的生活需求。
3. 调整通知可能会包括具体的津贴金额调整、调整的实施时间、调整的依据和程序等内容。
此外，吉林省***还可能会加强对工伤伤残者的政策宣传和服务支持，以确保他们能够及时了解和享受到新的津贴待遇。
一级伤残每月增加214元，二级伤残每月增加204元，***伤残每月增加194元，四级伤残每月增加184元，五级伤残每月增加174元，六级伤残每月增加154元。调整后伤残津贴低于2907元的，再增加30元。
吉林省工伤护理费今年涨多少？
据吉林省人社厅消息，2021年吉林省工伤护理费标准将按照城乡居民医保标准的调整幅度进行涨价，具体涨幅为10.7%，即每人每天最高费用由原来的80元提高到了88元。这一涨价标准将于2021年1月1日起生效，旨在保障工伤职工的权益，提高其医疗保障水平。
根据最新消息，吉林省工伤护理费今年将有一定幅度的涨幅。具体涨幅尚未公布，但根据过去几年的趋势来看，涨幅可能在5%至10%之间。
这一涨幅旨在提高工伤保险的保障水平，确保受伤职工能够得到更好的护理和康复服务。吉林省***将继续加大对工伤保险的支持力度，为受伤职工提供更加全面和优质的护理服务。
工伤无法报销的费用如何处理？
各地规定不同，大部分省市是谁同意使用谁支付。咨询当地人社局，或者劳动争议仲裁委员会，或者中级人民***。 《吉林省工伤保险条例》第三十三条 职工受到事故伤害至被认定为工伤前发生的救治医疗费用，由用人单位垫付。工伤认定后，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤药品目录和工伤住院服务标准的医疗费用，由工伤保险经办机构报销。 职工治疗工伤发生的医疗费用，不属于工伤保险基金支付范围的，由用人单位和工伤职工各承担50%。
