失业保险金江苏条件,江苏失业保险金领取条件

失业保险缴费达到一年以上,被单位解除劳动合同后(不是你本人意愿解除的,需要被开除,合同到期),凭解除劳动合同于60天内到当地社保办理失业手续,符合领取条件的,在办理养老保险转移的同时,连同失业保险金一起转移到户口所在地社保,转移后,失业金可以一次性领取,也可以按月领取,以当地社保规定来办理.

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江苏失业金领取条件如下

1、如果劳动者按照规定参加了失业保险的购买，并且所在的单位和本人已经按照规定履行缴费义务满一年以及以上的即可领取失业金。

2、若是劳动者非本人意愿中断就业的就以下情况可领取失业金：

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①被终止劳动合同的：被用人单位解除劳动合同的情况。

②被用人单位开除、除名和辞退的。

江苏省关于女性灵活就业人员和女性失业人员（含相关的下岗职工），符合条件的可以提前五年退休，也就是说，原本规定的是55岁退休，但是新规之下，可以按照女工人的50岁提前就退休——但是必须符合以下三个条件之一：

1、女灵活就业参保人员和女失业人员曾为原固定工的；

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2、原在国有企业工人岗位上工作，且在原劳动保障部劳社部发【2001】20号文件下发之前依法解除劳动关系的；

3、50周岁时，曾在用人单位工人岗位上的视同缴费年限和实际缴费年限，累加满了15年年限的。

失业保险金领取条件

参保人员需具备以下条件才可以享受失业保险待遇

按规定参加失业保险，所在用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，且社保已经停保；

在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业。