四川省工伤保险支付条例:四川省工伤保险实施办法?

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本文目录一览：

1、四川省工伤保险条例7级工伤具体是怎么赔偿的?
2、四川省实施工伤保险条例试行办法,8级工伤在哪里找到答案
3、四川省工伤保险条例
4、四川省广元市工伤保险赔偿标准
5、用人单位欠缴工伤保险费期间工伤职工待遇由谁承担四川省
6、四川省工伤保险

四川省工伤保险条例7级工伤具体是怎么赔偿的?

1、根据实际情况确定是否享有及具体数额。构成七级伤残：一次性伤残补助金（13个月本人工资）。

2、根据《工伤保险条例》第三十七条规定，鉴定为七级的工伤职工劳动合同解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。

3、在劳动关系存续期间，一级至四级工伤职工本人自愿的，由用人单位和个人以伤残津贴为基数缴纳职工基本养老保险费。如伤残津贴低于当期养老保险最低缴费基数的，按养老保险最低缴费基数执行。

四川省实施工伤保险条例试行办法,8级工伤在哪里找到答案

由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；劳动关系解除或者终止，按统筹地区上年度职工月平均工资为基数，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金8个月，由用人单位支付一次性伤残就业补助金18个月。

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法律分析：一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月，6级伤残补偿12个月。其他患有职业病需要长期治疗的劳动者，在上述标准基础上增加6个月，一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月，6级伤残则补助48个月。

一次性工伤医疗补助金，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。（六）一次性伤残就业补助金：七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。

为贯彻落实《四川省工伤保险条例》(以下简称《条例》)，结合实际，制定本实施办法。第一章关于工伤认定第一条市(州)社会保险行政部门根据工作需要，可将在市(州)本级参加工伤保险的工伤认定工作，委托所辖县(市、区)社会保险行政部门办理。

劳动合同期满或解除劳动合同关系时，给予一次性医疗补助金和一次性就业补助金。

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工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由***院劳动保障行政部门会同***院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。

四川省工伤保险条例

法律主观：四川省的工伤赔偿标准：一般赔偿医疗费用、住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、***器具费、以及停工留薪等方面，造成伤残的，还需要给予一次性伤残补助金。

工伤保险一级至四级伤残待遇标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，***伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

四川省广元市工伤保险赔偿标准

法律主观：工伤十级伤残赔偿标准及范围：医疗费用：根据医疗机构的***确定。停工留薪期工资：期间按原工资***支付，原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费：前提：住院；根据当地标准确定。

广元市***工伤赔偿标准包括了：一次性伤残补助金=本人工资X23个月；伤残津贴为本人工资的80%；其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。

四川省工伤赔偿，会赔偿医疗费以及伙食补助费、生活护理费等。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。

用人单位欠缴工伤保险费期间工伤职工待遇由谁承担四川省

法律分析：有用人单位支付。根据国家相关法律的规定，如果是在没有参加工伤保险期间用人单位的职工发生工伤的话，那么就由该用人单位按照相关法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

按规定，用人单位欠缴工伤保险的，劳动者所有的工伤保险待遇由用人单位承担。

由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

用人单位欠缴工伤保险费用期间发生工伤的，由公司承担赔偿责任。一般情况下，工伤住院期间的护理费由所在单位负责，伙食费由工伤保险基金支付。

第一，工伤保险费，由用人单位承担，职工个人是不缴费的。