领取失业金期间社保可以合并吗？
领取失业金期间社保可以合并。失业保险合并是指将两个或多个社会保险关系合并为一个，以便在享受社会保险待遇时提高缴费年限和待遇水平，而领取失业救济金并不会改变个人的社会保险关系。
失业人员在领取失业保险金期间重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，其领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
失业人员在领取失业保险金期间重新就业不满1年再次失业的，且非本人意愿中断就业的，可以继续申领其前次失业应领取而尚未领取的失业保险金。一般来说，已经申请了失业保险并领取失业救济金的人，不会影响失业保险合并。
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失业保险归并什么意思？
失业保险合并主要是保障失业人员在失业期间的基本生活。
前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限所对应的权益予以保留，可以与根据再次失业时的累计缴费年限计算出来的领取失业保险金的期限合并计算。
两地交保险如何合并领失业？
不能合并领失业。领失业保险只能按照一个地方的参保时间计算，两个地方不能合并，其中有一个地方会作废。
如果其中一个地方单位已经为员工缴纳失业保险超过一年，而且员工失业不是因为本人原因造成的，是由于单位辞退或者劳动合同到期，单位不续签造成的失业才可以领失业金。
1.首先打开微信,找到支付。2.然后在页面里选择城市服务。3.之后找到电子社保卡,点击打开。4.进入后选择卡面服务。5.接着,在页面中间点击失业保险待遇申领。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
2地参保怎么合并失业保险账户？
劳动者可以持相关的缴费证明和手续，交给新用人单位的社保经办人员，经办人员会给劳动者办理失业保险金对接，劳动者和用人单位解除劳动关系，符合领取失业保险金的，劳动者可以依法领取失业保险金。
失业险中间断了能累计吗？
在失业险中断期间，一般来说是不会累计失业保险资格的。失业险是根据工作期间的缴费记录来确定是否有资格领取失业金的，因此在中断期间没有缴纳失业保险费，也就不会有相应的失业保险资格累计。不过，不同地区的具体规定可能会有所不同，建议您查询当地失业保险相关政策，以了解具体情况。
可以
失业保险中断是可以累计的。根据法律规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。
参加失业保险满1年以上的，失业保险中断了再交还能累计。职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。领取失业金需要具备以下条件：参加失业保险满1年以上人非自愿失业，开除符合规定0日内办理了失业手续。
可以
失业保险累计缴费年限可以中断后再缴纳，还能累计。如果在不同地区，需要办理转移手续。重新就业后，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过24个月。
