个人怎么在社保局入意外医疗保险？
要在社保局购买意外医疗保险，个人可以按照以下步骤进行：
首先，前往当地社保局，咨询意外医疗保险的具体政策和要求。
然后，准备相关材料，如***、社保卡等，并填写申请表格。
接下来，缴纳相应的保费，并提交申请材料。
最后，等待社保局审核并办理手续，一般会发放保险证件。个人在购买意外医疗保险时，应注意保险的保障范围、保费金额以及理赔流程等细节，确保自身的权益得到有效保障。
我想了解一下员工意外保险可以去社保局上吗？
员工的意外保险只能在保险公司购买，社保局买的是社保，其中包含工伤保险
意外保险是商业保险公司开发的专门征对人员的意外伤害导致的身故，残疾，和治疗的一款险种，而社保中的工伤只能是上班期间导致的意外伤害才能申请，程序相对比较复杂
两者不冲突，社保属于强制性保险，是对员工生活的基本保障。意外保险是商业保险，是对社保的有益补充，比如说交通意外，社保是不管的，而意外险会有赔偿。不过不是企业必须上的，如果***好不妨考虑
意外保险是怎么报销的，意外保险的报销流程是哪样的？
，在新公司参保后再办理转移接续手续，没有任何意义，直接到新公司参保就可以了。如果在不同统筹区、社保医疗一般直接刷卡报销，像皮球一样踢了就走就可以、原单位扣押保险等手续，不用原单位同意，没有什么感情可言。
原单位就是像利用你，手续直接在原单位所在地社保局开缴费证明。
2。
如果两个单位在同一个统筹区（城市）。到了新公司再办保险不会遇到麻烦。意外保险向商业保险公司申请报销
一入职交意外险是什么？
员工意外险是工员公作的企业单位为了转嫁风险，会给公司的职员购买一份意外保险。如果员工在工作期间因为遭受到意外伤害而造成死亡、残疾或者医疗费用，那就由保险公司来支付赔偿金。
这个是按需要决定的，不是强制的。1.个人可以购买个人意外保险，公司可购买团体意外保险。根据劳动法规定，所在单位必须缴纳工伤、失业、医疗、生育、养老五种保险，这是属于社会保险。意外保险是商业保险，不属于单位法定缴纳保险的范围之内。所以一般是由个人购买，单位可以购买也可以不同意购买。
按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
伤残团体意外险和社保能不能同时报？
这个险种是商业保险公司开办的，和社保不相冲突，是可以和社保同时投保的。但是社保是没有伤残团体意外险这个险种的，所以在社保方面是不能报的，更不可能发生两个保险同时报的事情了。只有向所投保伤残团体意外险的保险公司单独报告了。
