我们自己买了意外险,受了工伤,老板出了药费,意外险该给谁？
1.意外险属于商业保险范畴，理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与商业保险两者之间并不冲突，如果都达到理赔条件，都应该进行理赔。
2.为职工缴纳工伤保险是用人单位的法定义务，用人单位不得以给职工购买了商业保险就可以免除缴纳工伤保险的责任。
3.无论用人单位是否购买了商业保险，一旦职工发生工伤事故，用人单位都应按工伤待遇支付工伤职工的相关赔偿。
4.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：
（1）医药费由用人单位全额垫付；
（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；
（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。
幼儿园内的意外险是谁交？
学校交，幼儿园交的保险一般是学平险，是指幼儿园替商业保险公司代办收费的学生平安保险，属于意外险的一种，可为孩子提供身故伤残、意外医疗等保障，所需缴纳的保费少，保障内容较为全面。
这是一款团体保险，主要是为了保障幼儿的人身财产安全，不区分校外或校内发生的事故，以保险期间为限，被保险人在该期间内发生保障范围内的事故就能保。
不是企业能不能给职工办理意外保险？
可以
没有公司是可以买工地意外险的。给临时工买保险一般需要购买意外险,如果公司的临时工在五人以上,投保人可以选择购买团体意外险,这种保险一般以团体作为一个单位,在保障期间团体险临时工往往只工作一两个月、几个月，所以必须选择灵活性较强的保险产品，才能更好地节约成本。下个月，换一批人，就重新投保，不浪费钱。对于不同年龄小包工头给工人买保险，可以使用建筑公司的营业执照为工人购买团体意外险等。若是带班或专项小包工头，没有营业执照的话，那么也可以以工人的个人名义买平安保险公司、中国人保、中国人寿、太平洋保险公司、太平保险公司、泰康保险公司等。
团体意外险的赔偿金归公司还是个人？
团体意外险的被保险人为员工本身，也就是说，员工若遇到意外，在保障范围内，保险公司会给员工本身进行赔偿，不是给单位或企业。 团体意外险是本质为意外保险，由于为多人购买，所以又叫团险。
一般为企业当做员工***为员工购买，保障责任一般为，意外身故，意外医疗，职业病，工伤补偿等。不同产品保障内容不同，以上为参考。 投保团体意外伤害保险，除一般应保管好保险合同、履行好如实告知义务、索赔注意单证齐全等各种保险常规知识外，还需要注意以下几个点： 一是投保团意险前后应***用适当方式向员工明确宣示。经常听见有人说，人死了，残废了，钱还有什么用，但在实际生活中，发生人死亡、伤残的意外事故后，解决问题的焦点恰恰集中在钱赔多少的事情上。因此明确进行这是增进职工***的宣示，是必要和合适的，体现了管理层对员工的关怀和爱护。
二是需提供投保员工人数、职业或工种、保额需求或费用预算等信息；需填写投保书、提供员工清单、通过现金或支票缴费；
三是投保后被保险员工人数或工种发生变化，应于10日内书面通知保险公司，对相关事项进行合同批改处理，避免因工作疏忽，造成不必要的理赔***。
四是要明确指定受益人。主要是身故保险金受益人。没有指定受益人，该保险金按法定继承程序分割。明确指定受益人，可以减少事后处理的精力。投保后，要求变更受益人，应及时书面告知保险公司。
