辽宁省工伤保险条例？
《辽宁省工伤保险条例》是辽宁省人民代表大会常务委员会于2001年1月12日制定的一项法规。其主要内容如下：
第一章 总则
第一条 规定了本条例的目的、对象、适用范围和法律效力等基本内容。
第二章 征收和使用工伤保险费
第二条 规定了工伤保险费的征收原则、范围及比例等。
第三条 规定了规模较小的工业企业及其他单位的工伤保险费的征收和使用办法。
第三章 工伤保险待遇
第四条 规定了工伤保险基本待遇和补充待遇的标准和计算方法。
第五条 规定了工伤保险伤残津贴和一次性伤残补助金的标准和计算方法。
第六条 规定了享受工伤保险待遇的程序和要求。
大连工伤保险缴费记录怎么查？
查询方法:
1、社保经办机构查询:这种方式是最为麻烦的查询方法。就是职工个人拿着自己的社会保障卡、***等资料到社保经办机构的查询窗口查询。如果当地的社保经办机构安装了自助服务机器的话，也可以使用自助服务查询，这也省去了窗口查询取号排队候号的时间。
2、相关网站查询:这种查询方法是一种越来越受到大家接受和使用的查询方法，因为只要有一台可以连接互联网的终端即可登录人社局或者社会养老和工伤管理局网站查询，也可以登录社会保险网站查询。一般只需输入***号和查询密码即可登录个人页面，在找到缴费等信息。
3、12333电话查询:12333是人社局为方便大家查询社保方面的信息而开设的热线，它24小时提供免费服务，它提供人工服务、自助语音服务、自助传真服务、留言服务等。这种方式也很方便，但相对于网络查询而言不够直观、全面，而且通信运营商还会收取市话费
大连工伤三个一次性都按社保基数算吗？
是的，大连工伤三个一次性都按社保基数算。
根据大连市的相关政策规定，工伤三个一次性待遇包括一次性伤残补助金、一次性工亡补助金和一次性伤残就业补助金。
这些待遇的计算基数通常是按照被保险人在工伤发生前一年度的月平均工资或社会平均工资来确定的。
因此，无论是一次性伤残补助金、一次性工亡补助金还是一次性伤残就业补助金，都会按照社保基数进行计算。
这样安排的原因是为了保障工伤员工的权益，确保他们能够获得相应的补偿和救助。
社保基数作为一种公认的工资基准，能够较为准确地反映被保险人的工资水平，从而保证工伤待遇的公平性和合理性。
此外，按照社保基数计算工伤三个一次性待遇还可以避免个别单位或个人恶意降低工资水平以规避责任的情况发生，保证了工伤保险制度的稳定运行和公平性。
因此，根据大连市的相关规定，工伤三个一次性待遇都会按照社保基数进行计算，以确保工伤员工的权益得到充分保障。
大连2022工伤赔偿标准？
一.1至4级工伤赔偿标准
1.伤残职工鉴定为1至4级的，按伤残等级享受一次性伤残补助金，标准分别为24、22、20、18个月的本人工资;
2.鉴定为1至4级的工伤职工，与用人单位保留劳动关系、退出工作岗位，其按月领取的伤残津贴，伤残津贴的标准为：一级伤残2000元/月，二级伤残1890元/月，***伤残1780元/月，四级伤残1670元/月。
3.伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，按最低工资标准支付。
二.5至6级工伤赔偿标准
1.职工因工致残被鉴定为5级、6级的，经工伤职工本人提出，用人单位同意，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。
2.一次性工伤医疗补助金标准按大连市上年度职工月平均工资计算：5级为16个月，6级为14个月。
3.伤残就业补助金按本人工资计算：5级为28个月，6级为24个月。
三.7至10级工伤赔偿标准
