云南省触电事故赔偿标准2021年文件？
一级伤残补助=本人月工资*27;二级伤残补助=本人月工资*25;
***伤残补助=本人月工资*23;四级伤残补助=本人工资*21;
五级伤残补助=本人月工资*18;六级伤残补助=本人月工资*16;
七级伤残补助=本人月工资*13;八级伤残补助=本人月工资*11;
九级伤残补助=本人月工资*9; 十级伤残补助=本人月工资*7;
2023年云南省工伤津贴什么时候调整？
2023年云南省工伤津贴的调整时间尚未确定。
根据目前的信息，关于2023年云南省工伤津贴的调整时间还没有公布。
此类调整通常是由相关***部门或机构根据法律法规和实际情况进行定期评估和调整的，但具体时间会根据政策制定和正式发布文件的时间来确定。
根据过去的经验，工伤津贴的调整通常会在一定周期内进行，以适应社会经济发展和劳动保障需求的变化。
这样的调整旨在保障工伤人员的合理权益，维护社会公平正义。
如果您关心具体的调整时间，建议您持续关注云南省***或劳动保障部门的官方公告和相关新闻渠道，以获取最新的信息和政策动态。
楚雄市工伤赔偿标准？
工伤医疗费用：根据受伤程度和治疗需要，给予相应的医疗费用报销。
工伤津贴：根据受伤程度和伤残等级，给予一定的伤残津贴。
一次性伤残补助金：根据受伤程度和伤残等级，给予一定的一次性伤残补助金。
一次性死亡补助金：根据受伤程度和死亡原因，给予一定的一次性死亡补助金。
一次性伤残津贴金：根据受伤程度和伤残等级，给予一定的伤残津贴金。
需要注意的是，具体的赔偿标准可能会因个人情况、伤残等级、治疗费用等因素而有所不同。建议您咨询当地的工伤保险机构或相关部门，以获取准确的信息和指导。
楚雄市适用云南省工伤保险条例 十一、工伤一级至四级职工，退出工作岗位按月领取伤残津贴后易地安置的，由用人单位发给一次性安家补助费，标准为本人工资的6个月。所需的交通费、住宿费、行李搬运费和伙食费，由用人单位按本单位因公出差标准报销。 十二、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位按照解除或者终止劳动关系时统筹地上年度职工月平均工资为基数发给一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金，具体标准为： （一）一次性伤残就业补助金：五级30个月、六级26个月； （二）一次性工伤医疗补助金：五级12个月、六级10个月。 十三、因工致残被鉴定为七级至十级伤残的职工，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照解除或者终止劳动关系时统筹地上年度职工月平均工资为基数发给一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金，具体标准为： （一）一次性伤残就业补助金：七级20个月、八级16个月、九级12个月、十级6个月； （二）一次性工伤医疗补助金：七级6个月、八级4个月、九级2个月、十级1个月。 十四、按照本实施办法第十二、十三条规定解除或终止劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄五年以上（含五年）的，一次性伤残就业补助金全额支付给本人；工伤职工距法定退休年龄四年以上（含四年），不足五年的，一次性伤残就业补助金按全额的80％支付给本人；工伤职工距法定退休年龄三年以上（含三年）不足四年的，一次性伤残就业补助金按全额的60％支付给本人；工伤职工距法定退休年龄二年以上（含二年），不足三年的，一次性伤残就业补助金按全额的40％支付给本人；工伤职工距法定退休年龄一年以上（含一年），不足二年的，一次性伤残就业补助金按全额的20％支付给本人；工伤职工距法定退休年龄不足一年的，一次性伤残就业补助金按全额的10％支付给本人。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的工伤职工应将《云南省职工因工伤残证》交给用人单位，由用人单位到经办机构办理工伤保险关系终止手续。 十五、职工因工死亡，其直系亲属从工伤保险基金领取一次性工亡补助金，标准为统筹地区上年度职工月平均工资的48个月。
