今天给各位分享人力失业保险金的知识，其中也会对人力***失业保险进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
失业险在什么情况下可以领取
法律分析：失业保险金领取条件 劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。
失业险在符合以下情况下可以领取：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。
法律主观：在满足下列条件的情况下当事人可以从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
已办理失业登记，并有求职要求的。《社会保险法》第四十六条规定：“失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月。
若是不符合以上要求，可以申领失业补助金，但是也要满足一定的条件：领取失业保险金期间仍然没有就业、按照规定参加失业险但缴费时间不满一年、参保缴费一年但因为个人原因解除劳动合同。
失业保险金跟失业补助金的区别是什么?
失业保险金和失业补助金的区别是什么失业保险金和失业补助金的区别有以下三点：（1）本质不同。一次性生活补助，主要指农民合同制职工连续工作满一年；（2）针对人群不同。
失业保险金跟失业补助金有什么区别 失业保险金，也就是从我们平常上缴的社保里的失业保险来的。是社保局依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用。
失业保险金和补助金的区别有：针对人群不同、享受待遇不同、领取条件不同、领取标准不同、领取时间不同、待遇不同。
失业保险和失业补助金有什么区别 两者之间的性质不一样 失业补助金主要是我们国家为了给失业人员所提供的一种补助，失业保险金主要是给社保机构给失业用户所提供的一种补偿。
失业金跟失业补助金有以下区别：领取条件不同。
失业保险金和补助金的区别是：领取条件不同、领取标准不同、享受的待遇不同。
失业保险金申领成功后怎么领取
社保卡领取，失业保险金申请通过之后，社保中心会直接把钱打到申请人的社保卡里面，所以申请人需要提前开通社保卡里面的金融功能，这样才能正常收到失业保险金。
首先，需要用人单位办理社保关系中断并且提交与失业保险金申领相关，这一步具体如何操作各地不同，可以通过社保经办窗口或失业保险经办窗口办理，部分地区也可以通过***进行网上办理。
领取失业金流程如下：参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
微信上领取失业补助金的操作步骤如下：打开微信，点击支付-城市服务进去城市服务之后，点击五险一金答下方的社保。进去之后，点击电子社保卡-卡面服务。进去卡面服务之后，点击失业保险待遇申领。
人力失业保险金的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于人力***失业保险、人力失业保险金的信息别忘了在本站进行查找喔。
