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本文目录一览：
- 1、失业金是哪个单位发的
- 2、失业保险金是谁发放的
- 3、失业金是由谁来支付
- 4、失业补助金是公司发还是社保局
- 5、失业补助金是谁发放的
- 6、失业金是单位发放还是国家发放
失业金是哪个单位发的
1、失业金是由劳动保障部门发的。 需要到劳动保障部门办理领取失业保险金。
2、失业保险金是在参保时候单位缴纳，失业时候由社保中局用失业金基金账户支付的失业金。单位为员工缴纳失业保险满一年以上的，员工在当地人社局办理了失业登记的，可以享受失业保险待遇，是由人社局发放失业金。
3、失业保险金一般是由社会保险经办机构按月发放的。
4、法律分析：失业保险的保险金是由由劳动保障部门支付的，是从失业保险基金里进行支付的，但是不是一失业就给失业保险金的，需要满足一定条件并进行登记。
失业保险金是谁发放的
失业金是由劳动保障部门发的。 需要到劳动保障部门办理领取失业保险金。
由由劳动保障部门支付。根据查询律临网显示，失业保险的保险金是由由劳动保障部门支付的，是从失业保险基金里进行支付的，但是不是一失业就给失业保险金的，需要满足一定条件并进行登记。
法律主观：失业保险金由失业保险经办机构从失业保险基金中支付。从失业保险基金中领取失业保险金的条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的；非因本人意愿中断就业的。
及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
法律分析：失业保险的保险金是由由劳动保障部门支付的，是从失业保险基金里进行支付的，但是不是一失业就给失业保险金的，需要满足一定条件并进行登记。
失业金是由谁来支付
如果用人单位缴纳了失业保险，失业金由失业保险支付。《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第十三条失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。
失业保险金不是由用人单位支付，是由劳动保障部门支付。失业保险领取条件：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机 构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
失业补助金是公司发还是社保局
失业金不是单位给的，失业金是国家劳动保障部发放的，企业只是给员工缴纳失业金，可以认为是国家给的。失业金是劳动局给用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金。
失业保险金是在参保时候单位缴纳，失业时候由社保中局用失业金基金账户支付的失业金。单位为员工缴纳失业保险满一年以上的，员工在当地人社局办理了失业登记的，可以享受失业保险待遇，是由人社局发放失业金。
这个金额由社保局发放。失业金是由社保局发放的，与公司无关。根据规定，如员工缴纳失业保险满一年，在离职后可以申领失业金。失业金的金额取决于员工的缴费基数和缴费时间，通常为当地最低工资标准的80%至90%。
失业金补助的申请领取具体如下1在当地的社保局办理失业报备办理方是公司，在与职工解除劳动合同的前15天道缴纳失业保险的社保局办理2符合办理领取失业金的条件1公司为志愿缴纳失业保险金的时间超过一年2。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人***明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。
失业补助金是谁发放的
1、劳动保障部门。根据律临查询显示：失业保险金是由劳动保障部门发的。需要到劳动保障部门办理领取失业保险金。
2、法律主观：失业补助金是按月发放。 根据《 失业保险金 申领发放办法》第十七条：失业保险金应按月发放，由经办机构开具单证，失业人员凭单证到指定银行领取。
3、法律分析：失业金是由劳动保障部门发的。需要到劳动保障部门办理领取失业保险金。
4、法律分析：失业保险的保险金是由由劳动保障部门支付的，是从失业保险基金里进行支付的，但是不是一失业就给失业保险金的，需要满足一定条件并进行登记。
5、法律主观：失业保险金由失业保险经办机构从失业保险基金中支付。从失业保险基金中领取失业保险金的条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的；非因本人意愿中断就业的。
6、失业金是劳动局给。如果用人单位缴纳了失业保险，失业金由失业保险支付。
失业金是单位发放还是国家发放
法律分析：失业金是国家劳动保障部发放的，企业只是给员工缴纳失业金。
失业金不是单位给的，失业金是国家劳动保障部发放的，企业只是给员工缴纳失业金，可以认为是国家给的。失业金是劳动局给用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金。
失业金是国家劳动保障部发放的，企业只是给员工缴纳失业金。失业金是劳动局给用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金。
法律分析：是由人社局发放失业金；若单位没有为员工缴纳失业保险的，且已满一年以上的，可以要求单位支付两倍的失业金赔偿。
法律主观：失业保险金由失业保险经办机构从失业保险基金中支付。从失业保险基金中领取失业保险金的条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的；非因本人意愿中断就业的。
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