西藏***市工伤赔偿标准？
***四级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X21个月；2、伤残津贴为本人工资的75%；3、其他费用，诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等，则根据实际情况来确定。
根据工伤保险条例的规定，职工因工致残被鉴定为四级工伤的，可以保留劳动关系、退出原来的工作岗位，同时享受一次性伤残补助金以及伤残津贴的待遇。其中，如果职工经过劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的话，从工伤保险基金按月支付生活护理费，具体按照***上年度职工月平均工资的一定比例按月计发。需要注意，如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准的话，需要由工伤保险基金补足差额。
***工伤赔偿标准2022？
根据2022年***地区的工伤赔偿标准，具体赔偿金额根据工伤程度和工资水平而定。一般情况下，轻微工伤赔偿金为伤者月工资的15倍，中度工伤为30倍，重度工伤为45倍。此外，还包括医疗费、护理费、住院伙食补助费等。具体赔偿标准还需参考当地相关政策和法规，以确保准确性和及时性。
目前，尚无明确的关于2022年***工伤赔偿标准的公布。根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤赔偿标准应当在当地***及其有关部门的指导下制定，并根据当地经济发展水平、劳动力市场供需情况等因素来确定。因此，具体的赔偿标准应当根据当地政策和实际情况来确定，需要关注***部门的最新公告。
***工伤九级伤残赔偿标准？
根据《中华人民共和国工伤保险条例》和《***自治区工伤保险实施办法》，***工伤九级伤残赔偿标准如下：
1. 九级伤残：伤残程度为5%至10%，赔偿金为工伤保险基本月工资的36个月。
2. 八级伤残：伤残程度为11%至20%，赔偿金为工伤保险基本月工资的48个月。
3. 七级伤残：伤残程度为21%至30%，赔偿金为工伤保险基本月工资的60个月。
4. 六级伤残：伤残程度为31%至40%，赔偿金为工伤保险基本月工资的72个月。
***伤残10级赔偿标准？
1 ***伤残10级的赔偿标准较高。
2 因为根据《中华人民共和国伤残军人优抚条例》，10级伤残属于最高级别，享受全额抚恤金和特别护理费，另外还可以享受一次性抚恤金和康复费用等多项优惠政策。
3 同时，根据不同时间修订的具体条例，10级伤残的赔偿金额可能有所不同，但均为较高标准，反映了***对伤残军人的重视和关爱。
***2022年五险一金缴费比例？
***2022年养老保险缴费比例为：
单位：16%；个人：8%
医疗保险缴费比例为：
单位：7%；个人：2%
失业保险缴费比例为：
单位：0.5%；个人：0.5%
工伤保险缴费比例为：
单位：根据行业；个人无需缴納
生育保险缴费比例为：
单位：1%；个人无需缴纳
