领取失业金就不能认定公务员工龄了吗？
在中国，如果您在领取失业金的同时，也认定公务员工龄，需要查看当地的相关规定。不同地区和单位对于公务员工龄认定的标准可能有所不同。
一般来说，如果您在领取失业金期间，仍然保留着公务员的工作身份，而且符合相关的认定标准，那么您可能仍然可以继续认定公务员工龄。但是，如果您已经离开了公务员工作，或者不符合相关的认定标准，那么就不能再认定公务员工龄了。
需要注意的是，如果您同时领取失业金和公务员工资，可能会涉及到双重领取***的问题，需要遵守相关的法律法规，以免触犯法律。建议您咨询相关部门或律师，了解具体的政策和规定。
领失业金期间算不算工龄，需视情况而定：
领取失业保险金的两年，如果没有缴纳养老保险的，不算缴费年限，也就不算工龄，失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民***确定，不得低于城市居民最低生活保障标准，另外重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算。
领失业金期间算不算工龄呢？
领取失业保险金期间是不能算工龄的，这是规定，失业期间国家给你失业保险金，让你的生活有个基本保证，这个期间你不用交社保基金了。所以你领取失业保险金除了不算工龄一切都有的。领取失业保险金期间要赶快找工作的，因为失业保险金是有时间限制的。
领取失业金期间，属于失业状态是不能参保企业的养老保险也就不能计算工龄的。但是如果在户口所在的社区以灵活就业的身份参保养老保险，退休时计算退休工资是累计缴费年限，是算工龄的。
算工龄。
领失业金期间，社保部门一般是先扣除你当月应交纳的基本养老保险金后的余额才发给你，这是为了让你不因失业而断交养老保险，影响你将来真正退休时的待遇。同时因补偿金少发了，迫使你最少去打打零工补贴家用，抽空再学个技艺，好找一份工作再就业。
失业领取失业金期间不算工龄。工龄的有关定义：
一、“一般工龄”指工人.职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。
二、”总的工龄”也可称为累计工作年限。而且本企业工作年限，则指工人或职员在本企业连续工作的时间。
应该是不算工令的。领失业金期间，是属于失业状态，养老保险是断档期，因此工令就断了。
如果你是属于灵活就业，即使失业，个人仍然缴纳社保费，那你退休后，社保是连续缴纳，就算连续工令的。
领取失业金工龄怎么计算？
只要连续交纳了基本养老保险金，失业期间工令计算为连续工令。
职工退休要认定连续工令，即不间断交费工令，包含视同交费年限工令和交费年限工令两块。若失业期间停交基本养老保险金，连续工令就出现间断，是办不了退休手续的。所以失业期间也应坚持交纳。
办失业金是连续工龄还是累计工龄？
是累计的。
1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金;
2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放
