启东市工伤十级赔付标准？
以下是我的回答，启东市工伤十级赔付标准根据不同的赔偿项目和规定有所不同。一般来说，工伤十级赔偿包括以下内容：
医疗费用：包括治疗工伤所需的医疗费用和康复费用。
住院伙食补助费：住院期间每日按一定标准支付伙食补助费。
交通食宿费：到统筹地区以外就医的交通食宿费用。
***器具费用：安装配置伤残***器具所需费用。
一次性伤残补助金：按照本人的实际工资水平，支付七个月的工资作为一次性伤残补助金。
伤残津贴：五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴。
一次性医疗补助金：在终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金。
死亡赔偿金：因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。
劳动能力鉴定费：因工伤发生的劳动能力鉴定费用。
停工留薪期工资和护理费：治疗工伤期间的工资***以及停工留薪期护理费用。
一次性伤残就业补助金：在终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
需要注意的是，不同地区的工伤赔偿标准可能会有所不同，建议咨询当地相关部门或律师进行详细了解。
工伤十级是工伤等级鉴定中最轻的等级，赔偿标准也是最低的。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，一次性发给本人7个月工资的赔偿。
如果职工劳动合同期满终止劳动合同，或是本人提出解除劳动合同的，工伤保险基金还要支付一次性医疗补助金，用于后续的治疗；用人单位要支付一次性伤残就业补助金，用于解决没有就业期间的生活费用补偿。
需要注意的是，一次性医疗补助金和一次性就业补助金的具体标准由各省、自治区、直辖市人民***规定。如果你想了解启东市的具体赔付标准，可以咨询当地的劳动保障部门。
以下是我的回答，启东市工伤十级赔付标准根据《工伤保险条例》规定，按照工伤职工的本人工资计算，十级伤残为7个月的本人工资。此外，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资***；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
请注意，具体赔付标准可能因地区和政策的不同而有所差异。如果您需要更详细的信息，建议咨询当地的劳动保障部门或法律专业人士。
启东社保可以补交吗？
可以补交。
因为即使缴纳社保的时间已经过了，启东的社保部门允许补缴，但需要缴纳滞纳金。
补交社保可以确保您的社保记录完整，避免因社保缺失而带来的不必要麻烦。
另外，补交社保也有助于提升您的社保等级。
需要注意的是，不同地区的社保政策可能有所不同，具体情况还需咨询当地的社保部门。
可以补交。
因为启东社保实行的是“先缴费，后享受”的原则，即社保费用需要在职工开始工作时开始缴纳，但如果职工漏缴了社保费用，可以在规定的时间内进行补缴。
同时，由于社保是职工的基本权益之一，所以在满足规定条件的情况下补交社保会保障职工的权益，也是相当有必要的。
需要注意的是，补交社保费用金额会根据不同情况有所差异，需要根据实际情况进行计算。
