江苏丰县农村年交5000块钱到60岁能领多少钱？
决定领取月养老金的因素有两个的，一是个人账户储存额；二是基础养老金。
如果是按个人账户储存额，每年交5000元，缴费15账户余额也就是7500元，加上补贴和利息，十五年后预计有10万元左右。
由此看出，如果是在60岁退休的话，个人账户余额就需要139个月领完，也就是每个月是719.42元。
当然，农村月养老金地区不同，金额也会不一样的，如果是在经济发展好的地方，月领金额也就越高的。如今，根据消息，退休养老金是719.42元再加上基础的养老金200元，也就是说每个月估计能领取919.42元。值得注意的是，以上数据只是作出参考，因为各省对基础养老金的标准不同，所以大家最好去是当地咨询下。
23年徐州城乡居民医保缴费标准？
城乡居民医保也就是新农合，2023年徐州的缴费标准是350元每人财政补贴610元。人均筹资标准是960元。收费标准提高了，相应的报销比例也提高了。2023年医保报销比例达到了70%。
2021年徐州最低生活保障标准？
根据2021年6月16日发布的《徐州市人民***办公室关于调整城乡居民最低生活保障标准和孤儿、城市特困人员基本生活保障标准的通知》（徐政办发〔2021〕52号）文件，从2021年7月1日起调整。
2021年徐州市低保标准：每人每月670元。
2021年徐州市特困人员供养标准：每人每月1579元（基本生活费938元，护理费641元）。
江苏省徐州市将从2021年8月1日起上调最低工资标准。执行江苏省人社厅苏人社发〔2021〕72号文件公布的二类和三类地区标准。上调后，徐州云龙区、鼓楼区、泉山区、铜山区、贾汪区执行二类地区标准，月最低工资标准为2070元，比2020年标准增加了240元；非全日制用工小时最低工资标准为20元，增加了3.5元。新沂市、丰县、沛县、邳州市、睢宁县及铜山区执行三类地区标准，月最低工资标准为1840元，增加了220元；非全日制用工小时最低工资标准为18元，比2020年标准增加了3.5元。
最低工资标准是法定劳动基准，具有法定性、保底性和强制性的特点，是***调控劳动力市场工资分配的重要政策工具，是人力***市场化配置的重要参考标准之一，也是市场经济条件下***对劳动者保障的国际惯例。***适时适度调整最低工资标准有利于保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，保障劳动者劳动报酬权益，维护社会和谐稳定。
在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬，并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理确定劳动定额基础上，其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
最低工资标准不包括：加班加点的工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；劳动者按下限缴存的住房公积金；法律、法规和国家规定的劳动者***待遇等。上述不包括内容由用人单位另行支付。
最低工资标准包含个人缴纳的社会保险费用。
用人单位违反最低工资标准支付规定的，劳动者可以向人力***和社会保障部门举报投诉，或者依法申请调解、仲裁、提***讼。请各用人单位严格遵守新的最低工资标准，切实维护劳动者的合法权益。
