工作两年辞退后每月能领多少失业保险金？
被辞退的职工每月可以领取的失业保险金数额各省均不相同，失业保险金会低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平。
用人单位与职工依法缴纳失业保险满一年的，非因劳动者本人原因失业的，可以领取失业保险金，可以领取的月份数及金额由省、自治区、直辖市人民***确定。
例如：《河北省失业保险实施条例》第五条失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和本人累计缴费时间确定：
（一） 累计缴费时间一年以上不满两年的，领取三个月的失业保险金；
（二） 累计缴费时间两年以上不满三年的，领取六个月的失业保险金；
（三） 累计缴费时间三年以上不满四年的，领取九个月的失业保险金；
（四） 累计缴费时间四年以上不满五年的，领取十二个月的失业保险金；
（五） 累计缴费时间五年以上的，按每满一年增领一个月的失业保险金，但领取失业保险金的期限最长不得超过二十四个月。
2年社保能领几个月失业补助金？
用人单位职工参加社会保险的，其中缴纳失业保险的，可以在非自主失业后申请领取失业待遇，失业待遇领取标准需缴纳失业保险满一年以上且非因个人原因导致的失业，缴纳满两年的，可以申领6个月失业待遇金 ，待遇领取期间，社保经办机构为其全额缴纳职工基本医疗保险。
6个月。失业补助金的领取条件是缴纳过职工社保也就是缴纳过失业保险，对时间上没有要求，缴纳过一个月也可以申请，并且统一领取时间最长为6个月，如果领取期间找到工作就是重新缴纳了职工社保就会暂停领取。因为不属于使用状态不需要再补贴了。失业补助金不同于失业金。
1.失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；
2.累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；
3.累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
4.重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
上班几年可以领两年失业金？
至少单位要帮你缴纳十一年失业保险才能领两年失业金。失业金是按缴纳年数计算的，每缴费满一年可以申请两个月的失业金，然后另外可以增加两个月失业金。
如果你刚好缴费一年可以领四个月，两年领六个月月，十一年就是二十二个月加两个月，二十四个月。每次失业最多只能领两年失业金。
上班必须每一个月缴纳失业保险。那么辞退以后才有失业金领取。辞退不是辞职。且是公司和你解除合同。而且失业保险要交满一定的年数才有的领取。
领多少失业金和你交交多少年失业保险相关？
满一年不满五年的，最长可领取三个月失业保险金。
满五年不满十年的可以领取18个月。
十年以上的领取失业，保险期限为24个月。
失业金为什么可以领取两年？
失业金通常情况下是可以最多领取两年，也就是24个月。
失业金的领取月数是根据缴纳失业保险的时间来确定的，对于失业保险没有缴纳两年的可以领取三个月失业金，没有三年的可以领取六个月，没有四年的可以领取九个月，没有满五年的领取一年，也就是说缴费时间越长自然领取的时间也就会越长。
