工伤保险条例请示违法,工伤保险相关文件
工作中蓄意违章造成伤害算工伤吗?工作中蓄意违章造成伤害算工伤吗? 答:职工在工作岗位上履行职责遭到暴力等意外伤害,一般应当认定为工伤。《工伤保险条例》明确规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤...
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